Spesifikasi Pendidikan
- S1 TeknikMesin - S1 Teknik Industri - S1 Teknik Elektro - S1 Teknik Sipil - S1 Teknik Kimia - S1 Teknik Lingkungan - S1 Teknik Penerbangan - S1 Teknik Metalurgi - S1 Akutansi - S1 Managament - S1 Ilmu Komunikasi |
Jika anda ingin membaca secara ofline Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 PT Astra Honda Motor (AHM), silahkan download file di bawah ini
I PDF I DOC I
Didirikan : 11 Juni 1971
Alamat : Jl. Laksda Yos Sudarso, Sunter I Jakarta 14350
Situs Web : http://www.astra-honda.com
Tentang Perusahaan : PT Astra Honda Motor (AHM) merupakan sinergi keunggulan teknologi dan jaringan pemasaran di Indonesia, sebuah pengembangan kerja sama antara Honda Motor Company Limited, Jepang, dan PT Astra International Tbk, Indonesia.
Lokasi Seleksi Jakarta
Deadline lamaran pekerjaan 31 Desember 2014 |
Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 PT Astra Honda Motor (AHM)
Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor sebagai Posisi :
1. PC SECTION HEAD
Deskripsi Pekerjaan :
Merencanakan, mengatur, serta mengkoordinasikan sumber daya yang ada di seksinya dalam melakukan kontrol produksi sesuai target PDCA meliputi achievement rate, delivery rate, stock level, MH unit, loss production, rejection rate.
Syarat :
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
2. COST PLANNER
3. CURRENT MODEL COST ANALYST
Deskripsi Pekerjaan :
Menganalisa, mengevaluasi, dan mengontrol standar cost untuk masing-masing unit cost yang menjadi tanggung jawabnya (material, direct, atau in-direct) pada unit motor yang telah mass production guna menghasilkan actual unit cost yang akurat.
Syarat :
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin dan Teknik Industri
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 3.00
4. PROCUREMENT SUPPORT ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengelola data harga material, proses, dan kurs valuta per periode (per kuatral) sebagai dasar ataupun referensi dalam membuat forecast harga part untuk periode kuatral berikutnya.
- Menganalisa dan mengontrol pencapaian target yang dilakukan dan melakukan audit di seluruh bagian internal Divisi.
- Menganalisa & mengontrol aktual, pencapaian Cost Reduction yang dilakukan terhadap target yang telah ditentukan
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin dan Teknik Industri
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
5. PROCESS ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
Merancang dan mengembangkan flow process line, Basic Manufacturing Process (BMP) untuk memberikan alternatif solusi yang efektif dan efisien, melaksanakan program peningkatan efektifitas dan produktifitas dalam rangka mendukung tercapainya target produksi yang sesuai QCDSM.
Syarat :
- Pendidikan Minimal S1 T. Mesin, T. industri, T. Elektro, T. Sipil, T. Kimia dan T. Lingkungan
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
6. PART PLANNING & COST ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
- Menerima & melakukan verifikasi technical document untuk dikoordinasikan dengan pihak terkait.
- Membuat estimasi kebutuhan material, mesin, dies/jig, yang dibutuhkan untuk memastikan tersedianya informasi yang lengkap dan efektif dalam menyusun estimasi harga part.
- Membuat estimasi harga pembelian part lengkap dengan semua komponen harga pendukungnya
- Melakukan audit supplier (aspek cost) saat penunjukan
- Memantau depresiasi dies/mould/jig / tools dari part yang ada di supplier dan menghitung kembali harga pembelian part dari Supplier pada saat depresiasi jatuh tempo.
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin, Teknik Industri dan Teknik Elektro
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
7. QT ANALYST
Deskripsi Pekerjaan :
- Menentukan inspeksi unit dan melengkapi standart kualitas yang dibutuhkan sesuai dengan area kerjanya
- Mengembangkan sistem penjaminan kualitas unit selama proses kerja di inplant
- Menetapkan dan memutuskan sistem penjaminan kualitas operasional yang dibutuhkan serta memberikan panduan dan melakukan penetian terhadap permasalahan kualitas yang terjadi dan melakukan koordinasi dengan bagian-bagian lain yang terkait (Diagnostic,Audit & Inspection).
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin dan Teknik Industri
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
8. NEW MODEL ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan kontrol terhadap ketersediaan dokumen technical seperti drawing dll yang didistribusikan oleh bagian terkait
- Melakukan kontrol terhadap kesiapan sample dari bagian terkait.
- Melakukan analisa terhadap kemampuan produksi supplier.
- Melakukan koordinasi dengan bagian lain terkait persiapan ordering mulai dari event Pre-Production sampai dengan Mass Production.
- Menyusun List Purchase Part berdasarkan Basic Manufacturing Plan.
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin dan Teknik Industri
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
9. SUPPLIER CONTROL ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
- Memonitor dan melakukan analisa potensi masalah agar dapat memastikan part dari supplier baik untuk kebutuhan produksi unit Mass Production maupun New Model project berjalan sesuai target dan prosedur yang telah ditetapkan.
- Koordinasi harian, baik perkembangan rencana produksi dan aktualnya
- Mengkordinasikan dengan pihak terkait di AHM dan supplier untuk menindaklanjuti potensi masalah akibat overshot atau overdue depresiasi asset serta sarana material handling dari supplier.
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin, Teknin Industri dan Teknik Elektro
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
10. PRODUCT ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan semua perencanaan, analisa, dan membuat laporan teknik EQ di bidang Engine/Electric yang mencakup :
- Review drawing dan specification
- Reverse engineering (VA/VE, benchmarking, dll)
- Testing (Performance dan durability)
- Pendidikan Minimal S1 Teknik Mesin, Teknik Industri dan Teknik Elektro
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
11. PROCESS ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
Merancang dan mengembangkan flow process line, Basic Manufacturing Process (BMP) untuk memberikan alternatif solusi yang efektif dan efisien, melaksanakan program peningkatan efektifitas dan produktifitas dalam rangka mendukung tercapainya target produksi yang sesuai QCDSM.
Syarat :
- Pendidikan Minimal S1 T. Mesin, T. industri, T. Elektro, T. Sipil, T. Kimia dan T. Lingkungan
- Maksimal Usia 27 Tahun
- Minimum IPK 2.75
12. FINANCIAL PLANNING & ANALYSIS
Deskripsi Pekerjaan :
Memiliki kemampuan untuk penyusunan master budget / proyeksi perusahaan, dapat membuat analisa laporan keuangan.
Syarat :
- Telah lulus S1 / Semester akhir S1 Akutansi dan Manajemen Keuangan
- Minimum 3.00
- Usia Maksimal 26 tahun
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Dapat bekerja dalam team
- Memiliki kemampuan mengoperasikan Ms. Excel
13. Marketing Analyst Above The Line (ATL)
Deskripsi Pekerjaan :
Dapat melakukan analisa menyeluruh atas analisa market & survey report yang didapat dari program-program promosi dan membuat perencanaan strategi komunikasi di dalam media cetak & digital
Syarat :
- Telah lulus / Semester akhir S1 Managament, Teknik Industri dan Ilmu Komunikasi
- Minimum IPK 3.00
- Maksimal Usia 26 tahun
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Dapat bekerja dalam durasi waktu yang ketat
14. Marketing Analyst Below The Line (BTL)
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan survey market dan produk, membuat analisa market, survey report dan forecasting jika diperlukan, membuat perencanaan strategi komunikasi, membantu melakukan persiapan launching product
Syarat :
- Telah lulus / Semester akhir S1 Manajemen, Teknik Industri dan Ilmu Komunikasi
- Minimum IPK 3.00
- Maksimal Usia 26 Tahun
- Berminat pada dunia Advertising dan Promosi
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik
15. Area Sales Supervisor (Marketing Logistic)
Deskripsi Pekerjaan :
Menganalisa dan kontrol kecukupan gudang Main Dealer & Dealer, menganalisa kualitas pengiriman dan penyimpanan unit, melakukan komunikasi dengan Main Dealer, ekspedisi, dan pihak lain yang terkait dengan ekspedisi unit
Syarat :
- Telah lulus / Semester akhir S1 Manajemen, Teknik Industri dan Ilmu Komunikasi
- Minimum IPK 3.00
- Maksimal Usia 26 Tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
16. Area Sales Supervisor (Marketing Sales)
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan evaluasi standard kompetensi Sales Force dijaringan, bersama-sama dengan bagian terkait membuat kriteria Dealer Mapping dan elemen-elemen Sales Force Management yang masuk kedalam Dealer Dashboard
Syarat :
- Telah lulus / Semester akhir S1 Manajemen, Teknik Industri, Akutansi dan Ilmu Komunikasi
- Minimum IPK 3.00
- Maksimal Usia 26 Tahun
- Memiliki kemampuan menganalisa data
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota
- Memiliki kemampuan berkomunikasi secara arsetif dan persuasif
17. PRODUCT ENGINEER
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan bongkar pasang, pengukuran dan pengujian komponen dan / atau unit sepeda motor
Melakukan analisa hasil pengukuran dan pengujian komponen dan / atau unit sepeda motor
Membuat alat bantu (fixture) untuk pengukuran dan pengujian komponen dan / atau unit sepeda motor
Memverifikasi perubahan dan membuat usulan perubahan
Syarat :
- Telah lulus / Semester akhir S1 Teknik Penerbangan, Teknik Mesin dan Teknik Metalurgi
- Minimum IPK 3.00
- Maksimal Usia 26 Tahun
- Mengetahui teknik pengukuran dan pengujian sepeda motor
Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru Desember 2014 PT Astra Honda Motor (AHM), Silahkan kirim berkas Lamaran Kerja anda beserta kelengkapannya dikirim via online di bawah :
Pendaftaran Online PT Astra Honda Motor (AHM)
Catatan :
- Silahkan klik Detail, pada posisi yang anda minati. Kemudian klik APPLY
Demikianlah informasi Lowongan Kerja Bank Terbaru Desember 2014 Astra Honda Motor (AHM) yang dapat kami sampaikan, semoga informasi lowongan kerja ini dapat bermanfaat untuk anda, terutama bagi anda yang sedang mencari sebuah pekerjaan. Terima kasih telah berkunjung dan membaca informasi-informasi lowongan kerja terbaru yang kami sajikan, semoga memberikan manfaat untuk anda yang sedang mencari sebuah pekerjaan.
Silahkan klik tombol like dan share di bawah, karena anda juga dapat membantu memberikan informasi lowongan kerja terbaru kepada teman, sahabat dan orang lain yang sedang membutuhkan sebuah pekerjaan.
Terima Kasih
Admin SahabatKerja